生活老师工作考核细则

一 、 考核目标要求

为了进一步增强我校宿管老师的工作责任心和工作积极性，为使宿管处各项工作进一步 科学化、制度化，依据宿管处生活老师工作岗位责任制和规范化管理工作标准，参照学校 德育处相关考核内容特制定以下考核细则。

二、考核具体内容

1、严格执行工作日工作时间，对于迟到、早退、窜岗、私自替岗者每发现一次扣3分， 对于脱岗、旷到、酒后上岗，每发现一次扣10分。

2、病事假必须事先写出书面请假条，调好代班者，经主管领导批准后，方可离岗，否 则安脱岗处理，每发现一次扣3分。

3、严格按规定时间开锁楼门、清楼，对于不按时者每发现一次扣责任人2分。

4、生活老师交接班双方老师都必须认真对待，出现问题一次双方各扣2分。

5、生活老师在学生进入宿舍后不能看手机、会客和做私事，更不能在床上睡觉，每发 现一次扣2分。

6、生活老师每月要同班主任交流一次，要有记录，缺少一次扣1分。

7、准时参加每周一学校的升旗仪式及宿管处每周例会和学校、部门通知的各项活动和 会议，对于迟到者，每人每次扣3分；对于旷到者，每次扣10分。

8、对自己所管楼的各宿舍情况一定要熟悉，如各宿舍学生姓名、班级和班主任姓名。 楼