XX学校2026年全面从严治党工作要点（三）

2026年是“十五五”规划的开局之年，也是我校实现“双一流”攻坚突破、全面建成区域领先研究应用型医科学校的关键之年。深入推进全面从严治党，对于确保学校始终成为坚持党的领导的坚强阵地、落实立德树人根本任务、保障各项事业高质量发展具有极端重要性。为深入贯彻落实党的二十大及二十届历次全会精神，全面落实习近平总书记在二十届中央纪委五次全会上的重要讲话和对山西工作的重要讲话重要指示精神，根据中央及省委关于全面从严治党的新部署新要求，结合学校实际，现制定XX学校2026年全面从严治党工作要点如下：

一、总体要求

坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻落实党的二十大和二十届二中、三中、四中全会精神，深入学习贯彻习近平总书记关于党的自我革命的重要思想，深刻领悟“两个确立”的决定性意义，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。坚持稳中求进工作总基调，巩固拓展主题教育和教育整顿成果，紧紧围绕学校“十五五”开局和“双一流”攻坚目标，以“三个更加”重要要求为根本遵循，坚持严的基调、严的措施、严的氛围不动摇，健全全面从严治党体系，纵深推进党风廉政建设和反腐败斗争，持续营造风清气正的政治生态和育人环境，为加快推进全国一流研究应用型医科学校建设提供坚强政治保证。

二、把党的政治建设摆在首位，坚决维护党中央权威和集中统一领导

1.强化政治忠诚教育。将坚定拥护“两个确立”、坚决做到“两个维护”作为最高政治原则和根本政治规矩。通过党委理论学习中心组学习、专题研讨、干部培训等多种形式，持续深化对党忠诚教育，引导全校党员干部不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力。确保党中央决策部署及省委工作要求在学校不折不扣落地生根。

2.严明政治纪律和政治规矩。把学习遵守党章党规党纪作为基础性经常性工作来抓。教育引导党员干部自觉在思想上政治上行动上同党中央保持高度一致。坚决反对“七个有之”，做到“五个必须”。加强对执行政治纪律和政治规矩情况的监督检查，对违反政治纪律的行为严肃查处，确保学校始终成为坚持党的领导的坚强阵地。

3.严肃党内政治生活。严格执行《关于新形势下党内政治生活的若干准则》，高质量落实“三会一课”、民主生活会、组织生活会、民主评议党员、谈心谈话等制度。坚持和完善重温入党誓词、党员过“政治生日”等政治仪式，增强党内政治生活的政治性、时代性、原则性、战斗性。校院两级领导班子成员要带头以普通党员身份参加所在党支部的组织生活。

4.压实管党治党政治责任。坚持和完善党委领导下的校长负责制，严格落实《党委（党组）落实全面从严治党主体责任规定》。校党委切实履行主体责任，党委书记履行第一责任人责任，班子成员落实“一岗双责”。各级党组织要担负起主体责任，党组织书记要知责于心、担责于身、履责于行。分层级签订《全面从严治党党风廉政建设责任书》，构建起横向到边、纵向到底的责任落实体系。

三、深化党的创新理论武装，筑牢信仰之基

5.持续强化理论学习。坚持把学习习近平新时代中国特色社会主义思想作为首要政治任务，严格执行“第一议题”制度。深入学习贯彻习近平总书记关于教育、科技、人才的重要论述，特别是在二十届中央纪委五次全会上的重要讲话精神，深刻理解“三个更加”的丰富内涵和实践要求。制定并实施年度理论学习计划，通过专家辅导、集中研讨、个人自学相结合的方式，推动理论学习往深里走、往实里走、往心里走。

6.巩固拓展主题教育成果。建立健全常态化长效化学习机制，把主题教育中形成的好经验好做法固化下来。持续做好党的创新理论的深化、内化、转化工作，引导党员干部从党的科学理论中悟规律、明方向、学方法、增智慧，切实把学习成果转化为坚定理想、锤炼党性和指导实践、推动工作的强大力量。

7.加强意识形态阵地建设与管理。严格落实意识形态工作责任制，牢牢掌握意识形态工作的领导权、管理权、话语权。加强对课堂、讲座、论坛、网络等各类意识形态阵地的管理。健全舆情研判和引导机制，有效防范化解意识形态领域风险。加强对教材、教案、学术活动等的政治把关。深入推进“时代新人铸魂工程”，持续加强和改进新时代思想政治工作。

8.深化理论研究与阐释。依托学校学科优势和人才资源，组织力量加强对习近平总书记关于党的自我革命的重要思想、关于全面从严治党的重要论述的研究阐释。鼓励教师和科研人员围绕新时代党的建设重大理论和实践问题开展研究，力争推出一批有深度、有影响的研究成果，为推进全面从严治党提供理论支撑。

四、夯实基层基础，全面提升党组织政治功能和组织功能

9.增强基层党组织政治功能。坚持大抓基层的鲜明导向，把基层党组织建设成为有效实现党的领导的坚强战斗堡垒。持续推进二级学院（系）党组织会议、党政联席会议制度的规范化执行，确保党组织在重大办学问题上的政治把关作用充分发挥。优化党支部设置，特别是在重大项目组、学科团队、实验室、学生社区中探索建立功能型党支部。

10.提升基层党建规范化水平。深入开展“党建工作规范提升专项行动”，对照《中国共产党普通高等学校基层组织工作条例》，全面梳理和规范基层党组织设置、换届选举、发展党员、党员教育管理等基础工作。推广运用“智慧党建”平台，提升党建工作信息化、智能化水平。持续开展基层党组织书记抓党建工作述职评议考核，推动党建责任落到实处。

11.加强党员队伍建设。严把发展党员政治关，加大在高知群体、优秀青年教师和优秀学生中发展党员的力度。强化党员日常教育管理监督，健全完善党员积分管理、设岗定责、承诺践诺等制度。严肃稳妥处置不合格党员。搭建党员发挥作用平台，引导广大党员在教学科研、管理服务、疫情防控、应急处突等工作中亮身份、当先锋、作表率。

12.推进党建与事业发展深度融合。牢固树立“党建与业务一盘棋”思想，围绕学校“双一流”建设、人才培养、科学研究、社会服务等中心工作谋划和推进党的建设。探索建立党建引领事业发展的有效载体和评价机制，推动党建工作与业务工作同谋划、同部署、同推进、同考核，以高质量党建引领学校事业高质量发展。

五、坚持新时代好干部标准，着力建设高素质专业化干部队伍

13.鲜明树立正确用人导向。坚持党管干部原则，突出政治标准，把是否忠诚于党和人民、是否具有坚定理想信念、是否增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”作为衡量干部的第一标准。注重在重大任务、重大斗争一线考察识别干部，把敢不敢扛事、愿不愿做事、能不能干事作为识别干部、评判优劣的重要依据。

14.加强干部选育管用全链条建设。完善干部选拔任用工作机制，优化干部队伍结构，注重培养选拔优秀年轻干部。加强干部教育培训，围绕政治能力、专业能力、斗争精神等开展精准化培训。强化干部实践锻炼，有计划地安排干部到关键岗位、基层一线、对口支援地区挂职锻炼。健全干部考核评价机制，强化考核结果运用，推动干部能上能下、能进能出。

15.强化干部日常管理监督。严格执行领导干部个人有关事项报告制度，认真开展抽查核实工作。加强干部因私出国（境）管理。健全完善谈心谈话、提醒函询诫勉等制度，抓早抓小、防微杜渐。加强对干部“八小时之外”的监督，引导干部自觉净化社交圈、生活圈、朋友圈。

16.激励干部担当作为。建立健全容错纠错机制，旗帜鲜明地为敢于担当、踏实做事、不谋私利的干部撑腰鼓劲。关心关爱干部，在政治上激励、工作上支持、待遇上保障、心理上关怀，帮助解决实际困难。大力宣传表彰担当作为的先进典型，营造干事创业的良好氛围。

六、锲而不舍落实中央八项规定精神，持续深化作风建设

17.坚决纠治“四风”顽疾。把中央八项规定作为长期有效的铁规矩、硬杠杠，常抓不懈、久久为功。重点纠治形式主义、官僚主义，紧盯影响党中央决策部署落实、影响学校高质量发展、加重基层负担、权力观扭曲等问题。对享乐主义、奢靡之风露头就打，坚决防反弹回潮、防隐形变异、防疲劳厌战。严肃整治违规吃喝、违规收送礼品礼金等问题。

18.弘扬求真务实作风。大兴调查研究之风，校院两级领导干部要带头深入教学科研一线、深入师生员工，了解实情、解决问题。改进文风会风，精简文件简报，压缩会议数量、时间和规模，让干部从“文山会海”中解脱出来，把更多时间和精力投入到抓落实上。

19.密切联系服务师生。健全完善领导干部联系基层、联系师生制度。畅通师生诉求反映渠道，认真倾听师生心声，用心用情用力解决好师生急难愁盼问题。持续开展“我为群众办实事”实践活动，让师生感受到全面从严治党的实际成效。

20.加强师德师风建设。坚持师德师风第一标准，严格落实教师职业行为准则。强化师德教育，引导广大教师争做“四有”好老师，当好“四个引路人”。健全师德师风考核评价体系，严格执行师德失范行为处理办法，对违反师德的行为实行“一票否决”。

七、全面加强党的纪律建设，用严明的纪律管党治党

21.强化经常性纪律教育。把党章党规党纪教育作为党员干部教育培训的必修课。坚持正面引导和反面警示相结合，用好典型案例“活教材”，召开警示教育大会，组织观看警示教育片，参观廉政教育基地，用身边事教育身边人。加强对年轻干部、新提任干部的纪法培训，扣好廉洁从政“第一粒扣子”。

22.严格执行党的各项纪律。坚持执纪必严、违纪必究，重点强化政治纪律和组织纪律，带动廉洁纪律、群众纪律、工作纪律、生活纪律全面从严。对违反党纪的问题，发现一起、查处一起，绝不姑息。精准运用“四种形态”，特别是要在用好第一种形态上下更大功夫，让“红脸出汗”成为常态。

23.增强纪律约束力和制度执行力。把纪律挺在法律前面，抓早抓小、防微杜渐。加强对制度执行情况的监督检查，对有令不行、有禁不止的严肃追究，确保各项规章制度成为“带电的高压线”。教育引导党员干部自觉尊崇制度、严格执行制度、坚决维护制度。

八、一体推进“三不腐”，坚决打赢反腐败斗争攻坚战持久战

24.保持惩治腐败高压态势。聚焦重点领域和关键环节，紧盯工程建设、物资采购、招生考试、科研经费管理、校办企业、附属医院等重点领域和岗位，严肃查处权力寻租、利益输送、贪污贿赂、滥用职权等问题。坚决整治师生身边的腐败和作风问题，让师生感受到公平正义。

25.深化拓展“不能腐”的制度约束。做实以案促改、以案促治，针对案件暴露出的问题，深入剖析原因，堵塞制度漏洞，规范权力运行。加强对权力运行的制约和监督，完善权力配置和运行制约机制，推进权力运行公开透明。强化对“一把手”和领导班子的监督，完善领导班子内部监督机制。

26.增强“不想腐”的思想自觉。加强新时代廉洁文化建设，深入挖掘校史校训校歌中的廉洁元素，打造廉洁文化阵地，创作廉洁文化作品。深入开展党性党风党纪教育，引导党员干部正心修身、涵养文化，自觉抵制腐败侵蚀。开展家庭助廉活动，筑牢拒腐防变的家庭防线。

27.健全反腐败工作机制。完善党委统一领导、党政齐抓共管、纪委组织协调、部门各负其责、依靠师生支持和参与的反腐败领导体制和工作机制。加强纪检监察、组织、审计、财务等部门的协作配合，形成监督合力。畅通信访举报渠道，规范问题线索处置。

九、完善监督体系，提升监督治理效能

28.强化党内监督主导作用。健全党委全面监督、纪委专责监督、党的工作部门职能监督、党的基层组织日常监督、党员民主监督的党内监督体系。严格执行述职述廉、民主生活会、提醒谈话、函询等制度。发挥好巡察利剑作用，制定2026年校内巡察工作计划，聚焦“两个维护”根本任务，紧盯被巡察党组织职能责任，深入查找政治偏差。

29.促进各类监督贯通协调。推动党内监督同人大监督、民主监督、行政监督、司法监督、审计监督、财会监督、统计监督、群众监督、舆论监督等有机贯通、相互协调。完善信息沟通、线索移送、措施配合、成果共享工作机制，增强监督合力和实效。重点加强对权力集中、资金密集、资源富集的部门和岗位的监督。

30.发挥好纪检监察机构专责监督作用。校纪检监察机构要带头加强党的政治建设，不断提升履职能力。聚焦主责主业，强化政治监督，做实日常监督。严格按照权限、规则、程序开展工作，推进纪检监察工作规范化法治化正规化建设。自觉接受最严格的约束和监督，坚决防治“灯下黑”。附属医院纪委要结合实际，强化对医院重点领域和关键环节的监督。

十、狠抓工作落实，确保全面从严治党各项任务落地见效

31.加强组织领导。校党委把全面从严治党纳入学校整体发展规划和年度工作要点，定期研究、部署、推动。成立全面从严治党工作领导小组，统筹协调各项工作。各级党组织要切实扛起主体责任，党组织书记要当好“施工队长”，确保各项任务有人抓、问题有人管、责任有人担。

32.细化任务分解。各牵头单位和责任部门要根据本要点，结合自身实际，制定具体落实方案，明确时间表、路线图、责任人，实行项目化管理、清单化推进。将全面从严治党责任落实情况纳入领导班子和领导干部年度考核、绩效考核重要内容。

33.强化督导检查。建立全面从严治党工作督查机制，定期对各单位落实情况进行督导检查。对落实不力、搞形式走过场的，严肃批评、追责问责。充分发挥考核“指挥棒”作用，将考核结果作为评价领导班子和领导干部的重要依据。

34.营造良好氛围。充分利用校园网、校报、宣传栏、微信公众号等平台，宣传全面从严治党的重要意义、部署要求和工作成效，及时总结推广好经验好做法。加强理论研究阐释，引导全校师生员工积极参与和支持全面从严治党工作，营造人人关心、人人参与、人人尽责的良好氛围。

全校各级党组织和全体党员干部要更加紧密地团结在以习近平同志为核心的党中央周围，在省委的坚强领导下，以永不懈怠的精神状态和一往无前的奋斗姿态，踔厉奋发，勇毅前行，不断开创XX学校全面从严治党新局面，为加快实现“双一流”创建目标、全面建设高水平研究应用型医科学校而努力奋斗！