对照“带头强化政治忠诚、提高政治能力方面”等五个带头存在问题

根据市委关于召开2025年度专题民主生活会的部署要
求，本人紧扣会议主题，牢牢把握“五个带头”核心要求，深
入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的二十届四中全会精神，严格恪守党的纪律规定，持续深化作风
建设，认真履行全面从严治党政治责任。会前，通过参加集
中学习研讨、坚持个人自主研学、广泛谈心谈话、虚心征求
意见等方式，深入学习习近平总书记系列重要讲话和相关文
件精神，进一步筑牢思想根基、锤炼党性修养、提升政治站
位。结合自身思想、工作和作风实际，深入查摆问题、深刻
剖析根源、明确整改方向，现将对照检查情况汇报如下，恳请各位同志批评指正。

存在的主要问题

带头强化政治忠诚、提高政治能力方面

始终把政治忠诚摆在首位，坚守政治立场、践行政治要
求，但对标新时代对党办干部的政治标准，仍存在短板和不足。

政治理论学习的深度和实效不足。能够按时参加各 类政治理论学习活动，但学习存在重形式、轻实效，重通读、 轻钻研的问题，对习近平新时代中国特色社会主义思想和二十届四中全会精神的学习缺乏系统性谋划和深层次思考，满 足于一般性掌握，没有真正做到学深悟透、融会贯通、入脑 入心。对核心要义、精神实质和实践要求理解不透彻，理论 学习与市委办参谋辅政、统筹协调的实际工作结合不够紧密， 运用党的创新理论指导实践、破解难题、推动工作的能力不足，学用脱节的问题依然存在。

政治敏锐性和政治鉴别力有待提升。面对新形势下 复杂的政治形势、意识形态领域的风险隐患和各类社会现象， 缺乏见微知著的政治判断力，对一些苗头性、倾向性问题警 惕性不足。面对网络上传播的不实信息、错误言论和不良思 潮，有时存在“事不关己、高高挂起”的思想，没有第一时 间主动发声亮剑、坚决抵制纠正，斗争意识和斗争本领还需加强。

政治“三力”建设与岗位要求有差距。作为市委办 主任，在统筹推进市委重大决策部署落实、处理复杂工作矛盾、 协调多方工作事宜时，站在政治高度分析问题、谋划工作、 推动落实的意识不够强，政治判断力、政治领悟力、政治执 行力的锤炼不够到位，有时仅从业务角度推进工作，未能充 分体现党办工作的政治属性，导致部分重点工作推进质效不够理想。

带头固本培元、增强党性方面

始终牢记党员身份，自觉锤炼党性修养，但对照党章党规党纪和党员领导干部的标准，党性锤炼的自觉性和坚定性仍需强化。

党性修养锤炼不够常态化。日常工作和生活中，有 时会因工作繁忙放松对自身的要求，自我约束、自我警醒、 自我提升的意识有所弱化，没有始终以一名优秀共产党员的 标准严格要求自己，存在随大流、降标准的倾向。在参加党 内集体活动时，偶尔出现因个人事务影响参会质量、迟到早 退等情况，党员的先锋模范作用发挥不够充分，党性修养的 自觉性有待进一步增强。

理想信念根基不够牢固。面对工作中的困难挑战、 繁重任务和棘手问题，偶尔会产生畏难情绪、懈怠思想，攻 坚克难的韧劲和毅力不足，对党的事业长远发展的坚定信念 有所动摇，存在重眼前、轻长远的功利化倾向。遇到难题时， 有时缺乏持之以恒、久久为功的奋斗精神，未能始终坚守共 产党人的初心使命和理想追求。

组织纪律观念不够严实。能够自觉遵守党的组织纪 律，但在贯彻执行市委决策部署和组织安排时，偶尔存在打折 扣、搞变通、慢落实的情况。对市委交办的部分工作任务， 存在重部署、轻跟进，重落实、轻汇报的问题，没有及时主 动向市委请示汇报工作进展、存在问题和推进举措，导致组 织对工作情况掌握不够及时全面；在一些工作安排上，有时 过于注重自身工作思路，对组织的统筹部署理解不够到位，服从大局的意识仍需强化。

带头敬畏人民、敬畏组织、敬畏法纪方面

始终坚守初心使命，恪守敬畏之心，但对照“三个敬畏"的根本要求，宗旨意识、组织观念和法纪素养仍有提升空间。

为民服务宗旨意识不够牢固。坚持以人民为中心的 发展思想不够彻底，深入基层、联系群众不够经常，开展调 研工作时存在“走马观花、蜻蜓点水”的形式主义问题，往 往是听汇报多、看亮点多，与基层群众面对面谈心交流、倾 听诉求、了解实情不够深入，对群众急难愁盼问题掌握不够 全面，主动为群众排忧解难的行动不够自觉，服务群众的主 动性和实效性不足，存在脱离群众的苗头性倾向。

对组织的敬畏之心有所淡化。深知组织培养的重要 性，但在工作中偶尔存在本位主义思想，过于强调分管工作的 实际情况，对组织的决策部署和工作安排，有时存在理解不 深、执行不坚决的问题。在涉及重大工作事项和重要决策时， 虽然能够履行请示报告程序，但主动征求组织意见、听取集 体建议的意识不够强，有时存在凭经验决策、按惯例推进的 情况，没有始终把个人工作置于组织领导之下，敬畏组织、 服从组织的自觉性有待加强。

尊法学纪守法意识不够严实。能够自觉遵守党纪国 法和各项规章制度，但对党纪党规、法律法规的系统性学习 不够深入，对新形势下廉洁自律的各项要求理解不够透彻，学纪、知纪、明纪、守纪的主动性不足。在处理办公室财务 报销、人事调配、工作安排等具体事务时，虽然能够坚守原 则底线，但偶尔存在程序不够规范、细节不够严谨的情况， 对一些规章制度的执行不够刚性，敬畏法纪、严守底线的思 想防线筑得不够牢固。

带头干事创业、担当作为方面

始终立足岗位履职尽责，全力推动各项工作落实，但对
照新时代干事创业的要求和党办的职责使命，担当作为的劲
头和创新实干的能力仍需加强。

工作的主动性和积极性不足。面对市委办繁杂琐碎、 量大面广的工作任务，有时存在“只求过得去、不求过得硬” 的懈怠思想，工作热情有所减退，主动谋划、主动推进、主 动攻坚的意识不够强。对一些常规性、重复性工作，习惯于 按部就班、照搬经验推进，缺乏精益求精的态度，没有主动 思考优化工作流程、提升工作质效的办法，导致部分工作效 率不高、亮点不足。

攻坚克难的担当精神不够足。面对工作中的复杂矛 盾、棘手问题和跨部门协调事项，有时存在畏难避责、推诿 扯皮的倾向，缺乏敢于担当、勇于负责的魄力。遇到涉及多 部门协同推进的工作，没有主动牵头协调、主动破解难题， 而是坐等上级部署、依赖其他部门推进，导致部分工作衔接 不畅、进展缓慢；面对工作中的失误和问题，偶尔存在回避矛盾、不愿较真的思想，担当尽责的勇气和决心有待锤炼。

工作创新能力和水平有待提升。思想上存在求稳怕 乱的倾向，习惯于用传统思维、老办法解决新问题，对新形 势下党办工作的新特点、新要求研究不够深入，对新理念、 新技术、新方法的学习和运用不够主动。比如在推进市委办 信息化建设、文稿服务提质、督查督办增效等方面，缺乏突 破性思路和创新性举措，未能及时跟上时代发展和工作需求， 工作的创新性和实效性不够突出。

带头坚决扛起管党治党责任方面

作为市委办党风廉政建设第一责任人，始终牢记管党治
党政治责任，但对照全面从严治党的高标准严要求，责任落
实的力度和成效仍有差距。

管党治党主体责任落实不够到位。对市委办的党风 廉政建设工作重视程度不够，存在“重业务、轻党建的倾向，没有真正把管党治党责任与办公室业务工作同部署、同落实、 同检查、同考核。在安排工作任务时，对党风廉政建设的具 体要求强调不够、责任压实不够，部分干部对党风廉政建设 的重要性认识不足，廉洁自律的思想防线筑得不够牢固。

干部教育管理监督不够严格。对办公室干部队伍的 日常教育、管理和监督存在“宽松软”的问题，对干部的工 作作风、纪律规矩、履职尽责情况监督检查不够常态化、精 准化。发现干部存在工作纪律松弛、履职效率不高、作风不够扎实等问题时，多以口头提醒、批评教育为主，缺乏刚性 的约束措施和严肃的问责手段，警示教育的震慑作用不够明 显，未能真正做到抓早抓小、防微杜渐。

党内政治生活质量不够高。能够严格落实“三会一 课”、民主生活会、组织生活会等党内政治生活制度，但在 具体开展过程中，存在形式主义的问题。召开民主生活会和 组织生活会时，批评与自我批评不够较真碰硬，自我批评避 重就轻、相互批评流于形式，没有真正做到红脸出汗、排毒 治病；党内政治生活的内容和形式不够丰富，针对性和实效 性不足，党组织的凝聚力、战斗力和向心力未能充分发挥。

产生问题的原因剖析

深刻反思以上查摆的问题，究其根源，不是偶然现象，
而是思想、党性、作风等方面深层次原因的集中体现，根源
主要体现在五个方面，必须深刻警醒、认真整改。

理想信念的“总开关”拧得不够紧。对党的创新理 论学习缺乏内生动力，没有真正把理论学习作为坚定理想信 念、锤炼党性修养、提升政治能力的根本途径，存在“学而 不深、学而不透、学而不用"的问题，对习近平新时代中国特 色社会主义思想的精神实质理解不透彻，对党的初心使命和 奋斗目标认识不够深刻。理想信念的根基不够牢固，导致面 对复杂形势时政治定力不足，面对困难挑战时斗争精神不强， 面对工作任务时宗旨意识弱化，这是所有问题产生的根本原因。

党性修养的锤炼不够常抓不懈。作为党员领导干部， 没有始终把党性修养作为终身必修课，日常工作中放松了自 我改造和自我提升，党性锻炼的自觉性、主动性不足。参加 党内政治生活时不够严肃认真，批评与自我批评的武器运用 不够充分，未能及时清除思想上的灰尘、纠正行为上的偏差。 在处理工作和个人利益时，偶尔偏离党性原则，受本位主义、 功利思想的影响，导致党性修养与岗位要求、党员标准存在差距。

担当作为的精气神不够饱满。面对新时代党办工作 的新使命、新要求，思想上存在安于现状、求稳怕乱的倾向， 缺乏攻坚克难、锐意进取的奋斗精神。对自身岗位职责的认 识不够深刻，没有始终牢记党办“服务市委、服务基层、服 务群众"的核心使命，在面对复杂问题和繁重任务时，缺乏迎 难而上的勇气和敢闯敢试的魄力，担当意识、责任意识和进 取意识有所弱化，导致工作中创新不足、落实不力。

宗旨意识的根基扎得不够深。忘记了“为人民服务"的根本宗旨，深入基层、联系群众的自觉性不够，没有真正 把群众的安危冷暖放在心上，对群众的诉求和期盼了解不够 深入。工作中存在官僚主义、形式主义倾向，重部署、轻落 实，重表面、轻实效，没有始终站在群众立场想问题、办事 情，导致服务群众的质效不够理想，党群干群之间的血肉联系不够紧密。

纪律规矩的敬畏心树得不够牢。对党纪党规、法律法规的学习不够深入，对全面从严治党的严肃性认识不够到 位，纪律意识、规矩意识、法治意识内化于心、外化于行的 程度不足。在日常工作和生活中，对一些小节小事不够重视， 对纪律规矩的执行不够刚性，存在“小节不拘、大节不亏” 的错误思想，导致管党治党责任落实不够到位、干部教育管理不够严格，纪律规矩的约束作用未能充分发挥。

下一步整改措施

针对以上查摆的问题和剖析的根源，本人将以此次民主
生活会为契机，坚持问题导向、目标导向和结果导向相统一，
立行立改、真抓实改、久久为功，切实把整改落实与思想提
升、履职尽责、作风建设结合起来，以实际行动补齐短板、
改进不足，切实当好市委的“坚强前哨”和“巩固后院”。

筑牢政治忠诚，在淬炼政治能力上持续发力，永 葆对党忠诚的政治本色

坚持深学细悟，夯实理论根基。把政治理论学习作 为首要政治任务，制定系统的学习计划，坚持集中学习与个 人自学相结合、专题研讨与实践调研相结合，常态化深入学 习习近平新时代中国特色社会主义思想、党的二十届四中全 会精神和习近平总书记系列重要讲话精神，做到学深悟透、 融会贯通。每周固定不少于2次集中学习，每月撰写1篇学习心得或调研报告，切实把理论学习成果转化为谋划工作的 思路、推动落实的举措、破解难题的本领，真正做到学思用 贯通、知信行统一。

锤炼政治敏锐性，筑牢思想防线。始终绷紧政治之 弦，加强对政治形势、意识形态领域和社会热点问题的分析 研判，不断提升政治判断力和政治鉴别力。面对错误思潮和 不良言论，坚决站稳政治立场，主动发声亮剑、坚决抵制纠正， 自觉扛起意识形态工作责任，切实增强斗争意识、锤炼斗争本领。

提升政治“三力”,践行政治使命。立足市委办主 任岗位，始终把讲政治贯穿工作全过程，在统筹推进市委决 策部署落实、协调各方工作、处理复杂矛盾时，始终站在政 治高度思考问题、谋划工作、推动落实，不断锤炼政治判断 力、政治领悟力、政治执行力，确保市委各项工作部署落地 见效，充分彰显党办工作的政治属性。

坚守初心使命，在锤炼党性修养上持续发力，筑 牢立身立业的根本根基

常态化加强党性锻炼。始终牢记党员身份，严格对 照党章党规党纪和优秀共产党员标准，时刻自重自省自警自 励，自觉约束言行举止，坚决克服松懈思想和懈怠情绪。认 真参加党内各项组织生活，主动接受党组织和党员群众的监 督，自觉发挥党员先锋模范作用，做到心有所畏、言有所戒、行有所止，把党性修养融入日常、抓在经常。

坚定理想信念追求。深入学习党的百年奋斗史和优 良传统作风，庚续红色血脉、传承红色基因，始终坚定对马 克思主义的信仰、对中国特色社会主义的信念、对实现中华 民族伟大复兴中国梦的信心。面对工作中的困难挑战，始终 保持迎难而上、攻坚克难的韧劲，摒弃功利思想和畏难情绪， 以坚定的理想信念引领工作、推动发展。

严守党的组织纪律。牢固树立大局意识和组织观念， 坚决服从市委的决策部署和组织安排，做到令行禁止、步调 一致。严格执行请示报告制度，对市委交办的工作任务，及 时汇报进展、请示问题、反馈成效；在工作中始终坚持集体 领导、民主决策，主动征求组织意见、听取集体建议，坚决杜绝个人主义和本位主义，切实把组织纪律内化于心、外化于行。

恪守敬畏之心，在践行初心宗旨上持续发力，坚 守为民务实的价值追求

厚植为民服务情怀。始终坚守以人民为中心的发展 思想，把群众利益放在首位，常态化深入基层、深入群众开 展调研，放下架子、扑下身子，与群众面对面交流、心贴心 沟通，真正摸清群众急难愁盼问题，精准掌握基层实际情况。 坚持把群众的诉求作为工作的出发点和落脚点，主动为群众 办实事、解难题，切实把调研成果转化为市委决策的参考依据，以实际行动密切党群干群关系。

永葆敬畏组织之心。始终牢记组织的培养和重托， 自觉把个人工作置于组织领导之下，坚决维护组织权威、服 从组织安排、执行组织决定。在工作中始终坚持集体利益高 于个人利益，自觉做到襟怀坦荡、光明磊落，主动接受组织 监督，坚决杜绝擅自做主、各行其是，以实际行动诠释对组 织的忠诚和敬畏。

筑牢法纪规矩防线。常态化加强党纪党规、法律法 规和规章制度的学习，深入领会全面从严治党的各项要求， 不断增强法治意识、纪律意识和规矩意识。严格遵守廉洁自 律各项规定，在处理财务、人事、工作安排等事项时，始终 坚持按制度办事、按程序履职，做到心有所畏、言有所戒、 行有所止，坚决守住底线、不越红线、不碰高压线，永葆清 正廉洁的政治本色。

勇于担当实干，在提升履职效能上持续发力，彰 显干事创业的责任担当

提振工作精气神，增强工作主动性。牢固树立“无 功便是过、平庸就是错"的理念，摒弃得过且过的懈怠思想， 始终保持饱满的工作热情和昂扬的奋斗姿态。对市委交办的 各项工作任务，主动谋划、主动推进、主动落实，对常规工 作精益求精、对重点工作攻坚克难，定期总结工作得失、优 化工作方法，不断提升工作效率和质量，切实做到守土有责、守土尽责。

锤炼担当硬本领，增强攻坚执行力。面对工作中的 复杂矛盾和棘手问题，坚决摒弃畏难避责思想，主动扛起责 任、迎难而上，敢于较真碰硬、善于攻坚克难。对跨部门协 调事项，主动牵头对接、积极沟通协调，全力破解工作堵点 难点；对工作中出现的问题，勇于承担责任、及时整改落实， 以钉钉子精神推动各项工作落地见效，切实增强担当作为的底气和能力。

激发创新新活力，增强工作实效性。立足新时代党 办工作要求，主动学习新理念、新方法、新技术，破除墨守 成规的思维定势，积极探索办公室工作的新思路、新举措。 在文稿服务、督查督办、信息化建设、后勤保障等方面大胆 创新，不断优化工作流程、提升服务质效，推动市委办工作 提质增效、创新发展，切实适应新时代工作的新需求。

压实治党责任，在从严管党治党上持续发力，筑 牢廉洁从政的坚强防线

从严压实管党治党责任。牢固树立“抓好党建是最 大政绩”的理念，切实履行市委办党风廉政建设第一责任人 职责，把管党治党责任与业务工作同部署、同落实、同检查、 同考核，做到两手抓、两手硬。定期研究部署党风廉政建设 工作，明确责任分工、细化工作举措，层层传导压力、逐级 压实责任，切实把全面从严治党要求落实到办公室工作的方方面面。

从严加强干部教育管理。坚持严管就是厚爱，对办 公室干部队伍从严教育、从严管理、从严监督，常态化开展 廉洁自律警示教育和纪律规矩教育，及时发现和纠正干部在 工作作风、纪律规矩方面的苗头性、倾向性问题。对违规违 纪行为，坚持严字当头、绝不姑息，做到真管真严、敢管敢 严、长管长严，切实筑牢干部拒腐防变的思想防线，打造忠 诚干净担当的干部队伍。

从严规范党内政治生活。严格落实“三会一课”、

民主生活会、组织生活会等党内政治生活制度，坚决摒弃形
式主义，切实提高党内政治生活的质量和实效。召开民主生
活会和组织生活会时，坚持红脸出汗、排毒治病，严肃认真
开展批评与自我批评，做到见人见事见思想；丰富党内政治
生活的内容和形式，增强针对性和实效性，切实增强党组织
的凝聚力、战斗力和向心力，以严实的党内政治生活锤炼党性、凝聚合力。

以上是本人的对照检查，不足之处，恳请各位同志提出
批评意见，我将虚心接受、诚恳认领、立行立改，切实把整
改成效体现在思想提升、作风转变和工作落实上，以更加坚
定的信念、更加务实的作风、更加有力的举措，履职尽责、
担当作为，为全市经济社会高质量发展作出应有的贡献。