XX小学少先队工作制度

少先队工作制度是全体队员共同遵守的准则和做好队工作的保

证。主要的制度有：

1．队干部选举制度。按队章规定每一年改选一次队委会和队长，

改选一般在学年或学期初进行。发扬民主精神，进行当家做主教育。

2．队干部轮换制度。每个队干部有一定的任职期，期满无特殊

情况不再连任，让更多的少先队员有机会参加队的组织管理，得到锻

炼。

3．队干部例会制度。每周进行一次。主要内容是汇报、研究和

布置工作。大（中）队例会可由委员轮流组织，并负责向辅导员汇报。

4．队干部培训制度。培训少先队干部，使他们熟悉和掌握自己

的工作职责、方法和技能技巧，提高少先队工作水平。培训的方法有

举办队长学校、听课、实际操作、现场观摩等。

5．队前教育制度。新队员入队前要对他们进行队前教育。如学

习队章、学唱队歌、学习敬队礼及呼号、系红领巾、为人民做一件好

事。入队时要举行隆重的入队仪式。

6．表扬奖励制度。少先队大队部在红领巾广播、校报、光荣榜

上表扬好人好事，表扬优秀少先队员、优秀少先队集体。

7．活动制度。少先队大队活动每学期举行一次至二次；中队活

动每月一次；小队活动每周一次。每次活动的时间不宜过长，内容不

要繁杂，要注意年龄特点