校长工作职责篇16

校长是学校的法人代表。校长对学校教育教学工作和行政管理工
作统一领导，全面负责。副校长是校长的助手，协助校长工作，并完
成自己分管的工作。

一、组织带领全校教职工，贯彻执行党的教育方针，执行上级党

委、教育行政部门的决定，主持全校行政工作，确定全校性措施，主
持校务会议。

二、根据党的教育方针和上级教育主管部门的要求，结合学校的

实际，制定任期目标及学校的远景、中景和近景规划(计划)并组织
实施、检查和总结规划(计划)完成的情况。

三、领导和管理学校的教学工作，坚持学校工作以教学为中心，
合理地组织安排教学人员，保证教学计划和教学大纲的实施，深入教
学第一线，调查研究，提出教改和教研的意见，推进学校教育教学改
革工作。

四、领导和组织学校的思想政治教育工作，搞好精神文明建设，
认真贯彻执行《中学生守则》、 《中学生日常行为规范》,调查研究
青少年学生的思想状况及其特点，进行生动、活泼、有效的共产主义

教育、爱国主义教育、集体主义教育、社会主义民主和法制教育、劳
动教育、道德教育和良好心理品质的培养。配备素质较高的教师当班
主任，充分发挥政治课教师、班主任、共青团和少先队、学生会、民
主党派的作用，密切学校与家长、社会的联系，加强对学生的校内外
的思想教育工作。

五、领导(组织)体育、卫生、美育、劳技教育和课外科技活动，

贯彻执行国家和上级教育部门颁发的有关学校体育卫生工作的规定。

领导好体育课、课外体育活动和学校运动队的训练工作。加强学生的
卫生保健工作，保护学生的健康，增强学生的体质。

积极创造条件，妥善安排学生劳动技术教育和实践，培养学生的
劳动观念、劳动习惯和一定的劳动技能，创造开展劳动和劳动技术教
育的新经验。通过教育、教学、劳动和课外活动等，加强美育，培养
学生的审美能力和对真、善、美的追求，促进学生心理健康发展。

六、认真执行党的知识分子政策，主管学校的人事工作，提高教

职工队伍的政治素质、文化素质、德育素质和身体素质，形成一支以
骨干教师为中心的教师队伍。

七、贯彻勤俭办学、勤工俭学的方针，改善办学条件，搞好师生

的集体福利，管好校舍、设备和经费。

八、负责全校的行政指挥系统，建立健全各项规章制度，保证学

校正常的工作秩序。

九、培养良好的校风，团结带领师生员工维护育才的崇高声誉，

美化、绿化、净化学校环境，为师生员工创造一个美好的学习和工作
条件。

十、保障教代会和工会行使其职权，发挥教职工工作的主动性、

积极性和创造性。